Udvikling af organisationer - er udvikling af medarbejdere. Det indebærer som topbjælken viser: Plads til forskellighed, dialog i øjenhøjde, at dykke ned for at finde "guldet" hos den enkelte. Men så rykker det også... Det oplever kunder af musskema.dk:
 |
"Jeg kan varmt anbefale systemet til alle. Det giver fuld valuta for pengene."
Overtandlæge Kitte Nottelmann, |
  |
"...desuden siger medarbejderne, at det er nemt at arbejde med." |
Demo |
Tilmeld dig |
|||
|
Elektronisk MUS og systematisk kompetenceudvikling med grafiske billeder af resultater for afdelingen og hele virksomheden. Elegant redskab til at overskue aftaler - med støtte til opfølgning. Se en demo af de tre elektroniske produkter, som er inkluderet: Se også hvordan musskema.dk fungerer i meget store koncerner: Klik |
Her kan du gå ind og oprette dig som firma. Du modtager herfra med det samme en automatisk genereret kode og straks er du i gang med dit elektroniske MUS. Det hele sker online. Musskema.dk er udviklet af HR-folk med den mest opdaterede viden på området. Prisen er 1.199 kr. for oprettelsen og første års licens, som gælder én leder med op til 30 medarbejdere. Herefter koster det pr. år 899 kr. + moms. |
|||
Partnerskab med COK |
Baggrund og gode råd |
|||
|
Musskema.dk har indgået et spændende partnerskab med COK om udbredelse af Værdiskabende MUS i danske kommuner.
|
Her får du masser af gratis og opdateret viden stillet til rådighed. Både til at blive klogere på, hvordan man udvikler sine medarbejdere. Og en række redskaber, som stilles til rådighed for brugerne. Her er stedet, hvor MUS-indsigten samles - og stilles til rådighed. Klik. |
|||
